-
КАК ИЗБАВИТЬСЯ ОТ СЛОВ-ПАРАЗИТОВ
В биологии паразитами называются, организмы, живущие на поверхности или внутри другого организма, извлекая из него питательные вещества. Да и само это слово – «паразит» — происходит от древнегреческого – что значит «сотрапезник». Изначально В Древней Греции параситами называли помощников при исполнении религиозных культов, имевших право участвовать в общих застольях в пританее (государственном совете или судилище);…
-
КАК НЕ НАДО ПИСАТЬ СОПРОВОДИТЕЛЬНЫЕ ПИСЬМА
Сопроводительное письмо — cover letter — это отличный способ выделиться из толпы претендентов на заветную вакансию, продемонстрировать потенциальному работодателю свои коммуникативные навыки, привлечь его внимание к самым «прокачанным» компетенциям, предоставить дополнительную информацию, которая по тем или иным причинам не поместилась резюме или не вписалась в его формат. Однако дурно или небрежно составленное сопроводительное письмо может
-
Учимся учиться
Всякий раз, когда вы пытаетесь достичь очередной цели (например, найти новую работу, начать новый проект, получить повышение в должности и так далее)), знания и навыки имеют огромное значение. Да, опыт – вещь ценная, полезные связи и контакты — тоже, но то, что вы знаете и умеете, часто имеет большее значение. А поскольку мир вокруг нас
-
Generation X — карьерный гайд
Всем привет! Этот гайд я пишу для моих ровесников – людей 45 лет и старше, представителей так называемого поколения Х, ищущих работу за рубежом. Выбор этой возрастной группы не случаен. Непонимание «правил игры» на зарубежном рынке труда, отсутствие навыков самопрезентации, низкая самооценка – или, наоборот, переоценка собственных умений и достижений, боязнь перемен и неуверенность в
-
STORRYTELLING
Всем привет. Сегодня предлагаю поговорить о сторрителлинге. Многие из вас наверняка знакомы с этим понятием – но применительно к маркетингу и соцсетям. Я же хочу рассказать вам о том, как принцип сторрителлинга можно использовать для составление резюме, написания сопроводительных писем, подготовке к интервью с потенциальным работодателем, развитие профессионального образа и даже для презентации стартап-проекта.
-
Эйджизм на рынке труда
Начнем с того, что эйджизм на рынке труда существует, отрицать это было бы также глупо, как и утверждать, что с каждым прожитым годом у нас прибавляется здоровья и бодрости. Возрастная дискриминация есть практически везде, хотя высота возрастных барьеров различна: в США и странах Европы проблемы с трудоустройством начинаются после 50–55 лет, тогда как в России
-
Приветствую!
Добро пожаловать в мой блог. Здесь я публикую различные статьи, обзоры и полезные советы, связанные с релокацией, профессиональным и личностным ростом, развитием навыков самопрезентации, а также делюсь собственным опытом mindfulness-практик. Буду рада, если эти материалы окажутся для вас полезными.